【工作时间&福利待遇】
1、弹性小时工作制（早中晚班倒）
2、综合薪资6-8K（法假三薪+月休4天+缴纳五险+带薪年假+过节礼品）
3、公司定期给员工做培训提供发展平台，表现优秀者内部竞选城市经理
培训周期：1-3个月（看个人接受能力）
发展双通路:
门店运营 : 店长-中级店长-高级店长-城市经理
晋升城市经理后有机会晋选总部岗位:买手、运营、商品......
需要具备以下技能的你：
1、店铺目标管理，销售目标分解、跟进及达成
2、店铺人员管理，人员培训及团队建设
3、顾客关系管理，客诉售后处理
4、门店运营效率提升
需要这样一个你：
1，30-35岁，大专以上学历，有1-3年店铺管理经验（条件优秀者，学历可放宽）
2、具有一定店铺运营、陈列思维、团队凝聚能力
2、良好的表达和沟通能力，执行力强、性格开朗热情，具备优秀服务意识，有零售工作经验优先录用
4、适应零售业工作环境和工作时间